天津人才新政 市场和企业说了算

2018年5月16日在天津市开幕的第二届世界智能大会上,发布了“海河英才”行动计划正式实施。

新政策将高层次创新人才、高层次产业人才、高技能人才和急需紧缺人才等4大类人才作为重中之重。在人才引育类别上,面向顶尖、领军、高端、青年这4类人才,实现了人才类别的全面覆盖。

为加快聚集更多的优秀人才,新政降低了人才落户门槛:全日制本科生40周岁以下,全日制硕士45周岁以下,全日制博士则可以不受年龄限制,都可以直接落户天津;对人工智能、生物医药等领域领军企业的急需人才,由企业家自主确定落户条件;对急需型人才,企业提名单,董事长推荐等,核对后可直接办理落户;对资格型人才、技能型人才、创业型人才,大幅度降低落户门槛。让更多的人才可以在天津立足。在人才购房上,新引进高层次人才在天津市购买首套自住用房不用再担心限购,可直接购买,外籍人才存取公积金可以和本市市民享受同等待遇。在保障服务上,奖励资助和津贴可用于个人所有生活事项;对引进顶尖和领军人才,父母医疗待遇优先、配偶对口安排工作、子女就近入学就读。

在市场化方面,对人才的认定、引进、评价,需求,突出向市场放权,让市场说了算,只要是企业急需的人才,政府都会照单全收。


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时间

2018-05-17 16:59


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户政资讯


作者

企惠落户


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